泰安育儿假休假条件是什么 育儿休假制度

时间:2024-09-25人气:作者:佚名

泰安育儿假休假条件是什么 育儿休假制度

  泰安育儿假休假条件是什么?

  山东省人口与计划生育条例(修订草案征求意见稿)第二十七条提出:符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,女职工增加六十日产假,配偶享受不少于十五日陪产假,三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。在陪产假、育儿假以及增加的产假期间,女职工及其配偶享受与在岗人员同等待遇,所在单位不得取消其福利待遇、降低工资或者辞退。

  与现行条例相比,山东拟新增设“育儿假”,并拟规定三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。而且育儿假期间的工资福利,按照正常出勤应得的待遇发放。

  拓展信息:

  泰安产假天数

  

  泰安育儿假什么时候推行

标签: 产假  泰安  十日  配偶  不少于  
展开全部内容
相关文章
本类推荐
热门话题